Lebenszyklusorientierte Personalentwicklung in Zeiten des demografischen Wandels

Juliane Rading

03.2010, 162 Seiten, Paperback

ISBN: 978-3-8366-8642-6

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Personalvermittlung: Handlungsempfehlungen für Arbeitgeber, Vermittler und Verbände

Anne Dumrese

03.2010, 138 Seiten, Paperback

ISBN: 978-3-8366-8770-6

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Erfolgsfaktor Inplacement: Neue Mitarbeiter systematisch und zielgerichtet integrieren

Dargestellt am Beispiel der ITK-Branche

Nicole Blum

03.2010, 114 Seiten, Paperback

ISBN: 978-3-8366-8800-0

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Supervision und Aufstellungsarbeit

State of the Art und Anregungen für die Praxis der systemischen Supervision

Heidrun Gilde

02.2010, 130 Seiten, Paperback

ISBN: 978-3-8366-8640-2

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Frauen in Führungsfunktionen von Polizei und Wirtschaft

Eine qualitative Interviewstudie

Katharina Pluta

02.2010, 180 Seiten, Paperback

ISBN: 978-3-8366-8449-1

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Wissensmanagement: Leitfaden für die Einführung von Wissensmanagement in Unternehmen

Andreas Langenhan

01.2010, 120 Seiten, Paperback

ISBN: 978-3-8366-8452-1

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Bildungscontrolling und innerbetriebliche Weiterbildung

Möglichkeiten der Optimierung und ihre Grenzen

Björn Breiter

10.2009, 104 Seiten, Paperback

ISBN: 978-3-8366-8009-7

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Hausfrau oder Karrierefrau? Eine Diskursanalyse der weiblichen Erwerbstätigkeit

Verena Kreidl

10.2009, 108 Seiten, Paperback

ISBN: 978-3-8366-8113-1

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Relative Leistungsturniere in der Personalwirtschaft

Vor- und Nachteile

Sabine Lutz

10.2009, 74 Seiten, Paperback

ISBN: 978-3-8366-8191-9

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Vereinbarkeit von Arbeit und Leben durch betriebliche Work-Life Balance Maßnahmen

Schöne neue Arbeitswelt?

Marcel Kruse

10.2009, 80 Seiten, Paperback

ISBN: 978-3-8366-8223-7

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